- Résultat non chiffré.
- Ajoutez le budget piloté et la taille de l'équipe.
Créez votre CV en ligne, gratuitement
Votre CV s'ouvre directement : vous écrivez dessus, vous choisissez un modèle et une couleur, vous téléchargez le PDF. L'IA réécrit vos expériences quand vous le lui demandez, et rien ne s'applique sans votre accord.
De la page blanche au PDF, en trois temps
Vous écrivez sur une vraie page A4. L'IA propose, vous décidez.
- ÉcrivezLe CV s'ouvre sur une page A4 à ses dimensions réelles : vous tapez dessus comme sur une feuille, sauts de page visibles au fur et à mesure.
- Laissez l'IA relireElle note chaque rubrique et propose une reformulation en face du passage concerné, avec sa raison. Vous acceptez ou vous refusez, une par une.
- TéléchargezUn vrai PDF, dont le texte reste sélectionnable. Sans inscription et sans filigrane.
Pourquoi ce créateur de CV ?
L'édition se fait directement sur la page A4 : ce que vous voyez est exactement le PDF.
Les sauts de page sont visibles pendant que vous écrivez, sans surprise au téléchargement.
Sans inscription ni filigrane, et le CV est enregistré automatiquement.
L'IA qui réécrit vos expériences
Un recruteur consacre en moyenne 6 secondes à un CV. Six secondes, c'est le temps de lire une dizaine de lignes. Celles-là doivent donc dire ce que vous avez fait et ce que ça a donné, avec des verbes qui montrent l'initiative et des chiffres quand vous en avez.
C'est le travail que l'IA fait sur le CV affiché à l'écran. Elle propose des reformulations rubrique par rubrique, chacune en face du passage qu'elle concerne, avec la raison du changement. Vous acceptez ou vous refusez, une proposition à la fois. Rien ne se réécrit dans votre dos.
Vos informations factuelles ne bougent pas : employeurs, dates, intitulés, diplômes. L'IA change la façon de les dire, jamais ce qu'elles disent. Ce qui sort reste votre parcours, écrit avec vos mots remis d'aplomb.
Vous pouvez aussi lui donner une offre d'emploi. Elle confronte alors votre CV à l'annonce, rubrique par rubrique, et reprend les termes exacts du poste là où c'est justifié. C'est ce que cherchent les filtres automatiques avant qu'un recruteur n'ouvre votre candidature.
Export PDF : ce que vous voyez est ce que vous envoyez
Vous écrivez sur une page A4 à ses dimensions réelles, sauts de page visibles pendant la frappe. Le bouton « Télécharger en PDF » fabrique le fichier à partir de ce document même : pas de capture d'écran, pas de boîte de dialogue d'impression à régler, et rien qui bouge à l'ouverture.
Le texte du PDF reste sélectionnable, ce dont dépendent les logiciels de recrutement pour vous lire. Le fichier s'ouvre dans n'importe quel lecteur (Adobe, Aperçu, navigateur) et ne porte aucun filigrane.
Votre CV est prêt ? La suite logique est de mesurer son score ATS, le comparer à une offre précise ou générer la lettre de motivation qui va avec avant de postuler.
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Une seule colonne, sans tableau ni zone de texte : le contenu est lu dans le bon ordre par les systèmes ATS.
Quel modèle choisir ?
Candidature classique, secteur formel, ou premier envoi à un ATS dont vous ne savez rien. Aucune couleur à mal interpréter.
Vous voulez être reconnaissable sans sortir du cadre : la couleur porte le nom et les titres, la structure ne bouge pas.
Dix ans de parcours ou plus, à faire tenir sur une page sans rien couper. Interlignes resserrés, même lisibilité.
Questions fréquentes sur le créateur de CV
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